相關員工的科普知識

作爲一名專業的HR來說，我們在職場工作時，必須掌握一項基本技能，那就是如何去勸退對於企業不太合適的員工，當然我們的出發點並不是只負責勸退就可以了。而從良好的職業道德和他人職業規劃來說，勸退員工往往不只是勸退那麼簡...

如果你剛好是在試用期間的員工，千萬不要以爲只要做好自己的本職工作，完成自己的本職工作，試用期就可以透過了！雖然試用期比較短，但是這一段時間，對於你能否留在公司是非常重要的。所以在試用期的時候，一定要避免以下事項。操...

簡要回答周圍許多在超市工作的人告訴我，不要購買超市裏成包銷售的冷凍水餃，不僅味道不佳，長期食用也對身體有害。即使白送他們也不要。因此，我被警告永遠不要購買這些水餃。這樣的水餃能整體看起來非常不健康，比如水餃裏面...

簡要回答“一分耕耘，一分收穫”，辛勤地付出，能夠爲我們帶來更多的收益，這一點毋庸置疑。但這是一個競爭的時代，當別人都比你跑得快，就相當於你在後退。所以踏踏實實、按部就班地一點點積累自己的財富，很難滿足對生活品質提升...

很多小微型企業在人力資源管理方面，不注重員工資料的管理，員工資料混亂，本文將根據自己的經驗爲大家介紹一些員工檔案管理的知識。員工檔案應根據實際需要建立紙質文檔檔案和電子檔案。操作方法（01）員工紙質檔案員工檔案的...

辭退員工，不論對企業還是對員工，都是一個沉重的話題。然而辭退員工，對於大多數企業來說，又是不得不面對的現實。從實際發生的案例來看，雙方協商解除勞動合同一般問題不大，辭退員工問題主要發生在用人單位單方解除勞動合同時...

簡要回答密切關注員工的工作積極性、請假頻率、工作接受度、處事風格、社交圈子和學習機會等方面的變化。員工跳槽在企業中十分常見，適當的員工流動性能夠爲企業注入新的活力。對於員工來說，他們也需要保持一定的跳槽頻...

若申請勞動爭議仲裁的請求事項屬用人單位支付勞動者工資情況，可以及時向當地勞動保障監察部門進行舉報、投訴，程序沒有勞動爭議仲裁繁雜和嚴格，且處理方式快捷、靈活，從而可以節省時間。勞動仲裁員工耗不起怎麼辦？若申請勞...

簡要回答近段時間大米和小米公司在深圳，上海等14個城市發起了一項自閉症員工招聘計劃，這項計劃當中招聘實名自閉症員工，其中的崗位包括自媒體，視頻剪輯，康復師，助理，it程序員，行政後勤等等，這些崗位都是比較重要的，而且在大米和...

員工工資管理是現代企業管理的一個重要部分，企業要想提高整體工作效率，使工作和管理一體化，就必須規範員工工資的管理，同時這對調動員工工作積極性、保障企業正常運轉具有十分重要的作用。操作方法（01）創建員工工資表：創建名...

簡要回答上班的時候員工遲到，建議領導要明確規章制度。因爲只有明確了規章制度才知道如何處罰和規定遲到的界限。通常在遲到時一般不超過15分鐘，如果沒有超過15分鐘，將不會處罰。超過15分鐘，則處罰或者是扣除績效評分。定...

現在好多員工在工作的過程中會出現“自離”的現象，這個給公司的管理帶來了很大的麻煩，如何抑制，也有一定的說法的。操作方法（01）【先禮後兵】員工入職的時候就要讓其簽署含有“自離”處理的制度，這樣員工發生自離後你就依據...

簡要回答在職場中，雖然工作能力很強，但並不意味着你就適合成爲一名領導。有些人雖然在專業技能上非常出色，卻更適合在幕後默默貢獻，而不是站在前臺擔任領導角色。領導的工作遠不僅僅是發號施令，它需要卓越的管理技能，包括如...

操作方法（01）一直以來，安全防禦理念都被侷限在常規的網關級別（防火牆等）、網絡邊界（防病毒、漏洞掃描、IDS）等方面的防禦，重要的安全設施大致集中於機房、網絡入口處，在這些設備的嚴密監控下，來自網絡外部的安全威脅大大減小。...

如圖是一份員工的基本資訊表，現在需要計算出員工的工齡用於獎金的發放，那麼在Excel中如何自動的提取出員工的工齡呢？操作方法（01）首先新建一列輔助列用於存放工齡（02）在F2單元格中輸入等於號這是告訴Excel接下來要輸入函數了...

一名新員工在入職一家單位後, 試用期滿,將要轉正，而這時有兩種情況：一情況是你的領導告知你即將轉正，需要填寫一份轉正申請；另一種情況是你自己認爲自己表現優異，而主動像領導提出轉正申請。通常情況下，你可以向單位提交轉...

簡要回答根據不同的需求選擇不一樣的冰糖。冰糖在廚房中扮演着重要的調味品角色，我們常常需要購買它，不論是用於炒菜還是熬湯，加入一些冰糖常能使菜品更加美味。而對於炒製糖色的一些菜品來說，冰糖更是必不可少的調料。因...

簡要回答超市是人們買食物和家居用品的常去之地。附近的超市經常推出優惠活動，吸引顧客選購商品。聰明的人在逛超市時從不買以下四種東西，就連超市員工都認爲買這些東西的人很無知。分別是切好的水果，時間久的熟食，定好價...

我們在職場上工作，一定要各司其職、各負其職，對於一個員工來說，就要服從領導的管理，而對於一個管理者來說，也一定要做好本職工作，管理好團隊。操作方法（01）制定工作計劃。我們應該制定詳細的工作計劃，管理員工，首先要做到靠制度...

社保是社會保險的簡稱，是社會保障制度的重要組成部分。它由這幾部分構成：養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險，工傷保險等。它是一種再分配製度，是國家爲了保證物質和勞動力的再生產和社會的穩定而實行的一種制度。2018年開...

體面地辭退員工的第一種方法是學會選擇有利的時機。正所謂“時間是治療心靈痛苦的最好良藥”，員工被辭退之後，在心理上都有一個從無法接受到逐漸接受的過程。操作方法（01）掌握員工的特殊資料在選擇有利的時機時，第一個需要...

新員工入職時，稱無法提供上家單位的離職證明。遇到這種問題，hr該如何處理？案情簡介陳先生應聘上了某家科技公司的進階技術工程師崗位，用人部門和HR部門都對陳先生非常滿意，認爲他是十分合適的人選，於是與其溝通了入職時間、...

員工培訓是必須的，是企業與員工之間的資訊互換，是一次共同成長。操作方法（01）講授法這個就是一直講解，效果差，但勝在簡單快捷。（02）視聽技術法它就是用投影等視聽工具進行培訓，可用於概念性培訓。（03）討論法這種方式提高了員工的...

大名鼎鼎的海底撈。它靠熱情的服務從1994年一個四人小鋪的街邊小攤，一躍成長爲遍地開花的連鎖餐飲企業，用口碑和事實開闢了管理界的一個驚人神話，一度成爲《哈佛商業評論》的經典案例。“人類已經阻止不了海底撈”，屢屢成...

簡要回答WPS想必是很多職場人都在用的一個軟件，這個軟件在製作文字文檔，還有PPT到時候有着非常大的作用，並且在其中還有着很多的模板，比如說一些人力資源系統是可以在裏面找到員工證名類的相關模板。詳細內容首先開啟自己...