在尋求一份工作中，如果因爲面試的客觀原因從而影響了最終的錄取結果，實在是得不償失，現在給大家提煉一下面試的注意事項，希望對大家有所幫助。
操作方法
（01）瞭解面試公司。我們現在大部分的求職者都是在網上投簡歷，可能大家都是看一下崗位性質或是薪資相關情況。注意公司的情況相對較少，那麼就導致我們在接到電話的時候，對對方的公司不瞭解，這時候，你要問清對方的公司和詳細地址，並且表示感謝，然後在對該公司的基本情況進行了解，熟記。
（02）想好常規問題的答案。面試的常規性問題：（1）你爲什麼要辭職？針對這個問題，你的 回答不能表現出對上一家公司強烈的不滿，更不能說上家公司的壞話。（2）對我們公司有什麼瞭解？（3）說一下你對這個崗位的認識（4）你有哪些工作經驗與能力？對於這個問題要實事求是，不要浮誇，這個問題的答案很容易就能測試出來的。
（03）着裝禮儀。第一印象特別重要，愛美之心人皆有之，我們不漂亮沒關係。身材不高挑也不是問題，至少我們在面試之前要打扮一下自己，這也是對面試方的尊重。一個不重中儀表但卻是非常有能力的人，一個注重儀表，卻不是很突出的人，同時第一次去一家公司面試，我相信單憑第一感覺，注重儀表的人通過率較大。而且服裝要得當，不宜過分暴露誇張。
（04）微笑與禮貌。面帶微笑會讓對方覺得你這個人平易近人，面試官不會喜歡撲克臉，同樣微笑能夠緩解你的緊張程度。
（05）要用敬語。其實當你踏入面試公司的時候，你的整個面試過程就已經開始了。你的一言一行都在時刻被關注着，千萬不要掉以輕心，在請求別人幫忙的時候要用敬語，多說您、謝謝、麻煩，給別人留下好印象。也不要大聲喧譁影響到公司的其他人，你要知道，他們都是熟悉人，可能因爲你的某一個舉動，他們的一句話，你就應經面試失敗了卻還渾然不知。
（06）面試過程中要主動提出問題。在面試中不要一直處於被動狀態，否則對方會覺得你沒有主見，對於你想要了解的事情一定要問清楚，這也是爲你自己的利益着想，從而杜絕以後可能出現的矛盾。
（07）邏輯性和隨機應變。回答問題要有邏輯性。不要毫無章節。理清思維模式，不要被帶進問題陷阱
（08）表示感謝。不論結果如何，你要表示感謝，時刻保持良好的素養，永遠記住：在你沒有走出這家公司之前，你的面試都沒有結束。
