相关劳动的科普知识

如何劳动仲裁?

如何劳动仲裁?

劳动仲裁是当事人解决劳动争议的重要方法之一操作方法(01)1先去仲裁院(劳动人事争议仲裁委员会)立案,立案是要填劳动仲裁申请表的。立案的时候要带上身份证和相关的证据资料就可以了,证据可以是工资条、微信记录、录音(所有...

超龄老人和劳动单位之间有什么关系

超龄老人和劳动单位之间有什么关系

老人过了退休年龄还工作,劳动单位可以不给老人发工资吗?超龄老人和劳动单位之间有什么关系?请看下文。操作方法(01)我们先来了解什么是超龄老人?超龄老人是指,过了退休年龄,还在上班的老人。我国法定退休年龄是男性满60周岁,女...

劳动仲裁处理劳动争议需要多长时间呢?

劳动仲裁处理劳动争议需要多长时间呢?

大家知道劳动仲裁处理劳动争议的时间需要多长吗?接下来,请看下文。操作方法一般来说,劳动仲裁是处理企业和劳动者之间的劳动纠纷,也是劳动者维权的主要途径。一旦发生劳动纠纷以后,劳动者就可以到企业用工所在地的劳动仲裁...

五一劳动节为什么不劳动

五一劳动节为什么不劳动

此节源于美国芝加哥城的工人大罢工。1886年5月1日,芝加哥的二十一万多名工人为争取实行八小时工作制而举行大罢工,经过艰苦的流血斗争,终于获得了胜利。为纪念这次伟大的工人运动,宣布将每年的五月一日定为国际劳动节。这...

996什么意思 996能申请劳动仲裁吗

996什么意思 996能申请劳动仲裁吗

简要回答996属于工作制度,主要是指每天早上9点到晚上9点的工作时间,一般工作6天。目前996已经成为众多互联网公司中不成文的工作制度,它所代表的是互联网文化中盛行的加班体验。当时出现这种工作制度是2019年1月下旬,一家...

议论文劳动论据

议论文劳动论据

议论文常常会写到劳动主题,而人们大多只知道劳动光荣,却不甚了解劳动光荣的人和事。本篇指南给出2篇名人的劳动故事和16条名人名言,希望能为你的议论文写作增加更多论据。劳动素材托尔斯泰对劳动的热爱人尽皆知,他不仅是...

对劳动仲裁结果不满意该咋办

对劳动仲裁结果不满意该咋办

操作方法劳动仲裁是仲裁的常见形式之一,也是仲裁当中使用程度最频繁的仲裁程序,主要是为劳动者提供法律保障的途径。那么,劳动者如果不满意劳动仲裁的结果,肯定就会存在再次起诉的问题。一般来讲,仲裁程序比法院程序更加简...

如何解除劳动关系?

如何解除劳动关系?

合法劳动关系成立后,劳动合同在出现无法维持情形时也是可以解除的。怎样解除劳动关系呢?操作方法(01)用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前,用工双方合意解除劳动关系,未履行的劳动合同权利义务则不...

劳动关系和劳务关系的区别

劳动关系和劳务关系的区别

劳动关系和劳务关系是两种完全不同的关系,很多朋友不知道如何区分这两种关系,下面我来介绍一下。操作方法(01)合同主体不同。劳动关系的一方是用人单位,另一方是劳动者个人;而劳务关系的的双方不限于此,双方既可以均为用人单...

劳动功能障碍一共分为多少个等级?

劳动功能障碍一共分为多少个等级?

十个伤残等级劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。我国《工伤保险条例》第二十二条,劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、...

怎样区别劳动关系和劳务关系

怎样区别劳动关系和劳务关系

劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议,通常意义上是指雇佣合同。而劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳务合同与劳动合...

最新劳动合同法对辞职的相关规定

最新劳动合同法对辞职的相关规定

关于辞职,最新劳动合同法规定了辞职的方方面面,北京劳动争议咨询中心建议每一位需要辞职的人都要知悉,因为这关系到您的切身利益。在法治社会的当今,要知法、懂法,更要学会用法律来维护自己的合法权益。步骤/方法(01)劳动合...

关于劳动的名言有什么

关于劳动的名言有什么

1、医治一切病痛最好的最宝贵的药品,就是劳动。——奥斯特洛夫斯基2、灵感不过是顽强的劳动而获得的奖赏。——列宾3、只有人的劳动才是神圣的。——高尔基4、人们在自觉的、有目的的生...

劳动仲裁需要准备的资料及步骤

劳动仲裁需要准备的资料及步骤

操作方法劳动仲裁是劳动者在遇到劳动纠纷的时候,为了维护自己的合法权益所选择的一种方式。它不同于法院诉讼。因此,劳动仲裁我们首先要准备劳动仲裁申请书,以及企业的基本信息,还有就是本人的身份信息。还有就是相应的证...

劳动合同书模版

劳动合同书模版

操作方法劳动合同期限合同期限为_____年,劳动合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中试用期期限为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。工作内客和工作地点1)乙方同意...

劳动仲裁流程怎么走?

劳动仲裁流程怎么走?

劳动仲裁流程包括:提交申请书;仲裁受理;开庭审理;仲裁调解;仲裁裁决。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动...

特种劳动防护用品有哪些

特种劳动防护用品有哪些

特种劳动防护用品主要用于防护:头部护具类、眼(面)护具类、防护鞋类、防坠落护具类、呼吸护具等...分类(01)头部护具类:安全帽(02)眼(面)护具类:焊接眼面防护具防冲击眼护具防护服类阻燃防护服防酸工作服防静电工作服(03)防护鞋...

怎样申请劳动仲裁

怎样申请劳动仲裁

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》是为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定而制定的法律,2007年12月29日...

国际劳动节是几月几日,美国劳动是什么时候?

国际劳动节是几月几日,美国劳动是什么时候?

劳动节是全天下劳动者的节日,劳动节一般指的是国际劳动节,我们国家就是过这个国际劳动节的,但是美国作为国际劳动节的发源地居然不是过国际劳动节。那么,美国劳动节和国际劳动节分别是什么时候?随小编一起去看看吧。国际劳...

劳动仲裁的程序是什么

劳动仲裁的程序是什么

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决,这篇告诉大家劳动仲裁的程序是什么。操作方法(01)当事人应当自劳动争议发生之日起60日内,向仲裁委员会提交劳动仲裁申请书。(02)经审查后仲裁委...

劳动仲裁员工耗不起怎么办?

劳动仲裁员工耗不起怎么办?

若申请劳动争议仲裁的请求事项属用人单位支付劳动者工资情况,可以及时向当地劳动保障监察部门进行举报、投诉,程序没有劳动争议仲裁繁杂和严格,且处理方式快捷、灵活,从而可以节省时间。劳动仲裁员工耗不起怎么办?若申请劳...

发生劳动争议时需要注意仲裁的时限

发生劳动争议时需要注意仲裁的时限

操作方法(01)在发生劳动争议纠纷时,很多劳动者因为过了时限而无法维权?北京劳动争议咨询中心专业律师再次提醒劳动者维权切记六个时限,具体分析如下:第一是申请劳动争议仲裁的时限,应当在劳动争议发生之日(即当事人知道或应...

女职工三期期间劳动权利受到侵害怎么办?

女职工三期期间劳动权利受到侵害怎么办?

操作方法首先需要知道三期是哪三期?分别指的是“哺乳期、产期、孕期”,但女职工因“三期”期间劳动权利受到侵害的例子我们也能还是常常出现,那么受到侵害又该怎么办呢?首先可以拒绝,如果女职工在可以“三期”期间可以拒绝...

劳动仲裁申请书如何写

劳动仲裁申请书如何写

大家知道劳动仲裁申请书应该如何书写吗?接下来,请看下文。操作方法一般来说,劳动仲裁申请书主要是在企业与劳动者之间因为劳动纠纷无法协调时,向劳动仲裁委申请仲裁时的必须书面申请。劳动仲裁申请书主要用于劳动关系确认...